
מבוא להתנהגות ארגונית
על הקורס הידע בהתנהגות ארגונית עוסק במפגש של העובדים עם הארגון ובתהליכים הארגוניים המשפיעים תפקוד הארגון ויעילותו. מטרת הקורס היא להקנות ידע וכלים להבנה ולניתוח
על הקורס
הידע בהתנהגות ארגונית עוסק במפגש של העובדים עם הארגון ובתהליכים הארגוניים המשפיעים תפקוד הארגון ויעילותו.
מטרת הקורס היא להקנות ידע וכלים להבנה ולניתוח של אירועים מהמציאות הארגונית המורכבת של העידן הנוכחי ויעסוק בגורמים השונים המעצבים את ההתנהגות הארגונית. המשתלמים ילמדו לנתח תופעות מורכבות הן ברמת היחיד, הקבוצה והארגון כולו. בנוסף, המשתלמים ילמדו לעצב ולנהל התנהגויות עובדים כדי לצור יעילות ארגונית.
רציונל הקורס
להעניק למשתלמים ידע וכלים להבנה ולניתוח של אירועים מהמציאות הארגונית המורכבת של העידן הנוכחי בהתנהגות הארגונית.
<< ימים ושעות הקורס >>
היקף השעות בתוכנית הלימודים:
60 שעות
חודש לימוד: מאי, יוני.
ימי ד‘ בין השעות: 8:00-15:45
מפגשים: 8
<< דרכי הוראה >>
הרצאות עיוניות, תרגילים קבוצתיים ומצגות.
<< קהל יעד >>
12 שנות לימוד ומעלה.
<< עלות הקורס >> 960 ₪.
<< דרישות >>
הובהר לכל משתלם כי ישנה חובת נוכחות של 100% משעות הקורס.
כל חיסור יצטרך להיות מלווה בצירוף אישור רלוונטי ולא יעלה על 20% מסך כל הקורס.
> 07.05.25 | הארגון והסביבה
> 14.05.25 | המבנה הארגוני והתופעה הארגונית
> 21.05.25 | טכנולוגיה ארגונית
> 28.05.25 | מטרות ארגוניות ואמון בארגון
> 04.06.25 | סוגי ארגונים ותרבות ארגונית
> 11.06.25 | מוטיבציה בעבודה ושימור עובדים
> 18.06.25 | סמכות ושליטה
> 25.06.25 | פיתוח יצירתיות וחדשנות
על הקורס הידע בהתנהגות ארגונית עוסק במפגש של העובדים עם הארגון ובתהליכים הארגוניים המשפיעים תפקוד הארגון ויעילותו. מטרת הקורס היא להקנות ידע וכלים להבנה ולניתוח
על הקורס הקורס מהווה פתרון להשלמת ידע מקצועי וחדשני בתחום הבינה המלאכותית ומודל שפה מתקדם דגש על הבנה מקיפה של ההיבטים התיאורטיים ויישומים מעשיים של
NLP על הקורסבקורס נלמדו טכניקות מתקדמות של תקשורת מוצלחת, וכיצד לזהות ולהשתמש באופן ובשפה ליצירת מענה אמפתי ויעיל לחשובים ולצרכי הלקוחות. הקורס מתאים לכל מי