תקשורת ארגונית מתארת את איכות השיח ואופיו בין הדרג הניהולי לעובדים בתוך ארגון או חברה. תקשורת איכותית ובהירה מאפשרת לעובדים ולמנהלים לדון ולנהל את העבודה בצורה אפקטיבית ויוצרת שיח וניב משותף בין כל העובדים – דבר שיוצר תחושת הזדהות וחיבור עמוק יותר אל מקום העבודה. דבר נפוץ שקורה במקומות העבודה הוא שמנהלים רבים מטילים האשמות במקום לתת ביקורת בונה, דבר שיכול לגרום לתסכול עמוק של העובד ובסוף לנטישתו. בקורס נלמד על גישות שונות בתקשורת ארגונים ועל הדרכים שבהם ניתן למטב אותה. נכיר את הדרכים להפוך אותה לאפקטיבית יותר, מה גורם לחסמי תקשורת ואת הדרכים להתמודד איתם בצורה אפקטיבית.
40 שעות , 10 מפגשים
קורס מניעת הטרדה מיניתכמות שעות אקדמאיות: 40, מתכונת ערב על הקורס:הקורס יעסוק בהיכרות עם ההיבטים החוקיים והחברתיים של הטרדה מינית, ויבסס הבנה על מקורות התופעה
קורס שוק ההוןכמות שעות אקדמאיות: 40 על הקורס:במהלך הקורס, התלמידים ירכשו כלים פרקטיים להבנת כלכלת ישראל וכלכלתהמשפחה, ניהול תקציב ותזרים מזומנים, היכרות עם שוק ההון,
קורס חשיבה וחשיבה יצירתית מוכר לגמול השתלמות,כמות שעות אקדמאיות: 40, ימי ג' בשבוע בשעות הערב. הקורס יתמקד בהכרת סוגים שונים של חשיבה, כגון לוגית, ביקורתית,
